| Valor curso Alumno Regular UBA (no egresados) $ 70 |
Inscribite ....  |
| Valor curso general $ 120 |
Inscribite ....
|

| Para ingresar al curso se requerirá que el inscripto presente, si es alumno UBA, constancia de alumno regular o libreta universitaria al día que lo certifique; y todos los inscriptos deberán presentar el recibo de pago. |
|
|


 |
1º Clase - |
Lunes 5 de Octubre de 19:00 a 21:00 hs. |
 |
2º Clase - |
Martes 6 de Octubre de 19:00 a 21:00 hs. |
 |
3º Clase - |
Miércoles 7 de Octubre de 19:00 a 21:00 hs. |
 |
4º Clase - |
Jueves 8 de Octubre de 19:00 a 21:00 hs. |
 |
5º Clase - |
Viernes 9 de Octubre de 19:00 a 21:00 hs. |

Duración:
Curso de 10 horas - 5 clases de 2 horas
Programa Académico:
Nivel Inicial
Temario
Normativa legal. Conceptos generales. Esquema de liquidación de sueldos. Sueldos Bruto y Neto. Porcentajes de Aportes y Contribuciones. Reducciones de Alícuotas vigentes. Tope de Mopre. Sindicato. Seguros. A.R.T. Jornada de trabajo. Horas Extras. Aguinaldo. S.A.C. Sueldo Anual Complementario. Vacaciones y Otras Licencias. Asignaciones Familiares. Desvinculaciones. Renuncias y Despidos. Indemnizaciones. Preaviso. Integración Mes de Despido. Antigüedad. Doble Indemnización. Casos Prácticos.
Objetivo
Entender el funcionamiento de la liquidación de sueldos. Conocer los porcentajes vigentes. Aprender loas maneras de desvinculación de un empleado en relación de dependencia.
Orientado a
En curso comienza desde los conceptos mas básicos y esta orientado a estudiantes iniciales e intermedios de las distintas carreras de la facultad de ciencias económicas. También esta orientado a empleados administrativos de empresas y para estudiantes de otras carreras.
Metodología y materiales
El curso es teórico – practico abordando todos los temas en teoría y luego desarrollando casos prácticos sencillos para poder relacionar la teoría con la aplicación práctica de cada tema.
El material contiene resumen de cada tema con cuadros y una guía de ejercicios con casos prácticos en cada concepto aprendido.
 |